СОУТ дистанционных работников

Вопрос

Нужно ли проводить оценку рабочих мест для надомников?

Ответ

Нет, не нужно. Специальная оценка в порядке, установленном Законом N 426-ФЗ, проводится на рабочих местах всех сотрудников, за исключением (ч. 3 ст. 3 Закона N 426-ФЗ):

— надомников;

— дистанционных работников;

— работников, которые трудятся у работодателей — физических лиц, не являющихся индивидуальными предпринимателями.

 

Смежные вопросы:

  1. Обязательно ли проведение СОУТ?
    Подскажите пожалуйста , как провести СОУТ. И нужно ли нам. Вид деятельности — механическая обработка деталей
    ✒ Проведение спецоценки — обязанность всех работодателей, при этом охватывать процесс должен рабочие…...
  2. Каковы сроки проведения специальной оценки условий труда
    Кому и в какие сроки нужно пройти СОУТ?
    ✒ Проведение спецоценки — обязанность всех работодателей, при этом охватывать процесс должен рабочие места всех сотрудников кроме занятых на дому, удаленно, а также оформивших трудовой договор с работодателями-гражданами…...
  3. Специальная оценка условий труда: нормативные документы
    что значит специальная оценка условий труда, какими документами регламентируется и методика оценки
    ✒   Специальная оценка условий труда заключается в том, что приглашенная работодателем независимая специализированная организация проводит анализ…...
  4. Обязательна ли аттестация рабочих мест?
    Обязательна ли аттестация рабочих мест?
    ✒ С 26 февраля 2013 г. работодатель был обязан проводить аттестацию не всех рабочих мест, а только тех, выполнение трудовых функций на которых может…...
Просмотров: 3 002